公開期限：まで
以下の内容に同意の上お申し込み下さい。
KAZUコンサルティング（以下「当社」といいます。）は、当社の主催するセミナーの受講者、当社の経営する施術院の利用者、当社の販売する商品の購入者及び当社ウェブサイトの利用者（以下「お客様」といいます。)並びに当社の役員、従業員及び業務委託先（以下「従業員等」といいます。）の権利・利益を保護するために、個人情報を適切に管理することが当社の社会的責務であると考えています。
そこで、当社における個人情報の取り扱いに関する方針を、次のとおり定めます。なお、本文中の用語の定義は、個人情報の保護に関する法律（以下「個人情報保護法」といます。）及び関連法令によるものとします。
第1条（法令遵守等）
当社は、個人情報保護法その他の関係法令、個人情報保護委員会の定めるガイドライン等及び本プライバシーポリシー等を遵守し、個人情報を適切に取り扱います。
第2条（個人情報の取得）
当社は、お客様及び従業員等の個人情報を適法かつ適正に取得し、偽りその他不正の手段により取得しません。
第3条（個人情報の利用目的）
当社は、お客様の個人情報を、以下の各号の利用目的又はその取得状況から明らかである利用目的の範囲内で取扱います。
ただし、お客様本人の同意がある場合又は法令で定められている場合については、この限りではありません。
(1)セミナーの開催及びこれに関連する業務
(2)整体の施術及びこれに関連する業務
(3)書籍、CD、DVD、教材、デジタルコンテンツ等の商品の販売業務
(4)メールマガジンの配信
２ 当社は、従業員等の個人情報を、以下の各号の利用目的又はその取得状況から明らかである利用目的の範囲内で取扱います。ただし、従業員等本人の同意がある場合又は法令で定められている場合については、この限りではありません。
(1) 業務上の連絡、勤怠管理、給与の支払い、経費の清算、人員の適正配置、人事評価、能力開発、福利厚生、安全衛生等の労務管理その他労働関係法令、税関係法令および社会福祉関係法令に定められた義務の履行
(2) 社内規程に定められた各種手続の受理、履行および管理
第4条（個人データの委託）
当社は、業務の円滑化及びよりよいサービスの提供の為、お客様及び従業員等の個人データの取り扱いを協力会社に委託する場合があります。この場合、当社は、個人情報を安全に管理できる委託先を選定し、当該委託先に対し適切な監督を行います。
第5条（個人データの第三者提供）
当社は、お客様及び従業員等ご本人の事前同意がある場合又は法令で認められている場合を除き、お客様及び従業員等の個人データを第三者（前条の委託先を除きます）に提供しません。
第6条（個人情報の適正管理）
当社は、お客様及び従業員等の個人情報について、正確かつ最新の内容に保つとともに、お客様及び従業員等の個人情報の漏えい、滅失又は毀損の防止その他の個人データの安全管理のために必要かつ適切な措置を講じます。当社の従業員に個人情報を取り扱わせるときは、当該従業員に適正な教育を行い、必要な監督を行います。
第7条（保有個人データに関する受付）
当社は、お客様及び従業員等に関する保有個人データの利用目的の通知、内容の開示のご請求、保有個人データの内容が事実に反する場合等における訂正・追加・削除、利用の停止・消去のご請求については、法令および当社規程等に従って、適正かつ迅速な対応を行います。
第8条（お問合せ及び苦情の受付窓口）
当社の個人情報の取り扱いに対するお問い合わせや苦情及び保有個人データに関するご請求・ご照会・ご相談等は、下記までお問い合わせください。
記
KAZUコンサルティング
〒251-0047 神奈川県藤沢市辻堂２−５−１５ 丸佳ビル６０３号
TEL：０９０−６４９２−３５３５
第9条（継続的改善）
当社は、個人情報保護に関する法令、諸規定、および本プライバシーポリシーに基づき、社内の個人情報管理体制について継続的改善に努めます。
第10条（改正）
本プライバシーポリシーは、必要に応じて改正することがあります。この場合、当社が改正後のプライバシーポリシーを当社ウェブサイト等で告知した時点で、改正の効力が生じるものとします。
以上
2018年4月1日 制定
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なぜあなたは保険をやめて自費移行したいのに
いつまで経っても成功しないのか？
ある2人の男がいました。
2人はとある大手整骨院の同期生。年齢も同じ34歳。業界歴は高卒で業界入りしたので14年目くらい。見習いから修行し、切磋琢磨しました。
勤務して5年目くらいで同時期に卒業し、それぞれ地元で開業することになりました。一人は、新潟、一人は大阪です。それぞれ外傷を得意とする「ほねつぎ」として保険を使った整骨院を開業しました。ともに情報交換しながら「お互いに頑張ろうな!」と刺激しあっていました。
その5年後、養成校時代の同窓会があり、2人は5年ぶりに再開しました。互いに結婚もし、子供も2人ずついてやはりお互いに順調に進んでいるかのように思いました。
しかし、2人には決定的な違いがありました。
それは、、、1人は大阪でグレーな保険請求をしながら売り上げギリギリ一杯な整骨院を経営、もう1人は、新潟で完全自費移行し、週休2日、家族との時間もあり、月商200万円以上を売り上げ堂々とした姿でした。
この違いは、なぜ生まれたのでしょうか?
話を聞くと実は、この同窓会の半年前から共に自費に移行する準備を進めていたのです。ですが差が生まれました。片方が才能に溢れ、地域に恵まれていたのか、もう片方が怠けて行動しなかったのでしょうか?いいえ。違います。
それは完全自費移行の正しい「順番とプロセス」を学んでいないからです。
実は、多くの保険依存の整骨院経営者が自費移行する際に自費移行の正しい「順番とプロセス」を学ばずに自己流で実践して、一方では新規が集まらずに、一方ではリピートができずに、また一方では、既存の保険患者の急激な離脱に耐えかねて失敗していたのです。
つまりこの2人の差は正しい情報をいち早く知り、いち早く行動した結果が生んだのです。
ですからこれから自費移行するあなたもこれを知らなければ残念ながら、あなたが得たい未来を得ることは永遠にないでしょう。
なぜなら、それらは「自費移行の本質」を学んでいないからです。では、「自費移行の本質」とはいったい何なのか?
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第1条（法令遵守等）
当社は、個人情報保護法その他の関係法令、個人情報保護委員会の定めるガイドライン等及び本プライバシーポリシー等を遵守し、個人情報を適切に取り扱います。
第2条（個人情報の取得）
当社は、お客様及び従業員等の個人情報を適法かつ適正に取得し、偽りその他不正の手段により取得しません。
第3条（個人情報の利用目的）
当社は、お客様の個人情報を、以下の各号の利用目的又はその取得状況から明らかである利用目的の範囲内で取扱います。
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セミナー講師紹介
梨本整体院院長
一人整骨院自費移行の専門家
梨本 隆 Nashimoto Takashi
1987年生まれ、自分自身の腰痛がキッカケで治療家になる。
治療家歴14年、施術件数は約5万件以上。高校を卒業してから治療家業界に入り7年の修業を経て新潟市に梨本接骨院を開業。
その後、グレーな保険請求に後ろめたい気持ちを抱えながらも経営。
保険制度により患者を治せば治すほど売り上げが下がり続け、ついには廃業寸前になり自費移行を決意し経営塾に入塾。入塾3ヶ月で自費売上月商120万円を達成し完全自費移行達成。
その後その経営塾の講師になり日本全国の一人整骨院経営者専門の講師として活躍。
受講生を次々と月商120万円、200万円の売上達成に貢献。塾のVIPチーム専属講師、講師の育成講師を経て卒業し現在に至る。
柔道整復師国家資格取得、KTRテクニックインストラクター認定院、エキスパートファスティングマイスター資格、健康美容食育士を取得し、健康に関する専門家として活動中。
一人整骨院自費移行の専門家としてコンサルティングサポートを展開している。
ナビゲーター紹介
整体院 和-KAZU-院長
KAZUコンサルティング 代表
迫田 和也 Kazuya Sakoda
神奈川県藤沢市と平塚市にて完全予約制の自費整体院を3店舗経営。
・運動連鎖から読み解く本質的な腰痛治療理論である「KTRテクニック」
・ステップレターによる「１０回リピート自動化システム」
・プロダクトローンチによる「自動ファン化集客システム」
・YouTubeによる日本全国・海外からも集客する「ボーダレス集客システム」
・継続、紹介を自動連鎖させる「５STEPファスティング販売システム」
などを武器に3店舗合計で現在、月商1,000万円。
現在、その経営ノウハウを全国の治療院経営者に伝えるため、 「治療院経営・自動安定化の専門家」として、治療院経営コンサルタントとしても活動している。
また、治療家として「世界から腰痛をなくす」ため、 日本全国・世界各地のKTR協会認定院の治療家と腰痛で悩む患者様を繋げる「KTR協会」の代表も務める。
多くの治療家が
このマニュアルで人生を変えています。
みなみ整骨院・はりきゅう院：小山院長
経営の本質を唯一教えてくれた講座でした。まずはテストチラシ撒いてデータを取りそれ基に経営戦略を考えるという経営の本質を梨本先生にわかりやすく教えてもらいました。
また、テストと集客を兼ねていて、そのまま売上に直結するので、いち早く売上を上げて自費移行を成功したい人には凄くオススメです。
※個人の感想であり、成果や成功を保証するものではありません。
カノンメディカル整体：前田院長
保険時代は、「安さ」で通院しているので、相手の本当の悩みなどをリサーチするなんて全くしてこなかったです。自費患者さんを対応すればするほど、リサーチがいかに重要かを梨本先生から教わりました。
これを習ってから新規集客も増え、リピート率も向上し売上が一気に上がり月商110万円達成できました!
※個人の感想であり、成果や成功を保証するものではありません。
整体院昂：児玉院長
保険治療のようなその場しのぎの治療ではなく、本当に治したいという本気の患者さんばかりが集客できるチラシの作り方やHP戦略を梨本先生から教わりました。
大阪の様な激戦区でも月商200万円を達成し、自費だけで経営ができ、家族に誇れる仕事ができてやりがいを感じています!
※個人の感想であり、成果や成功を保証するものではありません。
整体院AIN：志村院長
最初は「1万円は高い」と言われ続けましたが、梨本先生のリピートシステムを導入してから、患者さんから「来たいです!」と言われ自然と回数券販売に繋がるようになりました。
今は当院のスタッフ教育にも使っており、スタッフでも月商100万円以上売り上げています。
※個人の感想であり、成果や成功を保証するものではありません。
一心整体院：尾熊院長
以前は、保険患者さんが一気に離脱して、売上の基盤が消える恐怖で自費移行できずにいましたが、梨本先生の保険、自費の売上バランスの方程式や事前告知をすることで既存売上を下げずに、自費移行する方法を教えてもらい、月商146万円を越え完全自費移行を達成できました！
※個人の感想であり、成果や成功を保証するものではありません。
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第1条（法令遵守等）
当社は、個人情報保護法その他の関係法令、個人情報保護委員会の定めるガイドライン等及び本プライバシーポリシー等を遵守し、個人情報を適切に取り扱います。
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第3条（個人情報の利用目的）
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２ 当社は、従業員等の個人情報を、以下の各号の利用目的又はその取得状況から明らかである利用目的の範囲内で取扱います。ただし、従業員等本人の同意がある場合又は法令で定められている場合については、この限りではありません。
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第4条（個人データの委託）
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第6条（個人情報の適正管理）
当社は、お客様及び従業員等の個人情報について、正確かつ最新の内容に保つとともに、お客様及び従業員等の個人情報の漏えい、滅失又は毀損の防止その他の個人データの安全管理のために必要かつ適切な措置を講じます。当社の従業員に個人情報を取り扱わせるときは、当該従業員に適正な教育を行い、必要な監督を行います。
第7条（保有個人データに関する受付）
当社は、お客様及び従業員等に関する保有個人データの利用目的の通知、内容の開示のご請求、保有個人データの内容が事実に反する場合等における訂正・追加・削除、利用の停止・消去のご請求については、法令および当社規程等に従って、適正かつ迅速な対応を行います。
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